Требования к ответственному за пожарную безопасность, ГО и ЧС в организации

Вопрос:

На предприятии начальник охраны был обучен и назначен ответственным за пожарную безопасность, ГО и ЧС. После его увольнения, в тот срок, пока найдут ему замену, кто может отвечать за пожарную безопасность? И может ли без обучения? Есть человек, временно исполняющий обязанности за него, можно ли его временно назначить приказом ответственным за пожарную безопасность без обучения? Если нет, какое нарушение, штрафы?

Ответ:

Работодатель может назначить работника ответственным за пожарную безопасность или ответственным за проведение противопожарного инструктажа только при наличии соответствующего обучения. За нарушение требований пожарной безопасности наступает административная ответственность согласно ч.1 ст.20.4 КоАП РФ.

Обоснование:

Порядок, виды, сроки обучения лиц, осуществляющих трудовую или служебную деятельность в организациях, утвержден приказом МЧС России от 18.11.2021 N 806.

В приложение N 3 вышеуказанного приказа перечислены категории лиц, которые обязаны проходить обучение по дополнительным профессиональным программам (программам повышения квалификации и/или профессиональной переподготовки) в области пожарной безопасности. Согласно данному перечню, быть ответственным за пожарную безопасность и проводить противопожарные инструктажи могут только работники, имеющие соответствующую квалификацию.

Приказом МЧС России от 05.09.2021 N 596 утверждены 5 программ обучения: программы повышения квалификации NN 1-3 разработаны и утверждены для обучения ответственных за пожарную безопасность (содержание программы определяется спецификой предприятия), программа повышения квалификации N 4 - для ответственных за проведение противопожарных инструктажей, программа профессиональной переподготовки N 5 - для работников, не имеющих среднего профессионального и (или) высшего образования по специальности "Пожарная безопасность", не имеющих профессиональных компетенций в области пожарной безопасности, приобретенных в период получения среднего профессионального образования и (или) высшего образования, не прошедших ранее обучение минимуму пожарно-технических знаний в соответствии с приказом МЧС РФ от 12.12.2007 N 645.

Таким образом, работодатель может назначить работника ответственным за пожарную безопасность или ответственным за проведение противопожарного инструктажа только при наличии соответствующего обучения. Если у работника имеется действующее удостоверение или удостоверение с истекшим сроком по пожарно-техническому минимуму (ПТМ), то, согласно п.5 приказа МЧС России от 05.09.2021 N 596, такому работнику профессиональная переподготовка не нужна, необходимо только обучение по программе повышения квалификации по соответствующему направлению. Если работник ранее не проходил обучение по ПТМ и не имеет образования по специальности "Пожарная безопасность", то ему сначала необходимо пройти профессиональную переподготовку, а потом повышение квалификации согласно выбранному направлению в работе.

Нарушение порядка обучения в области пожарной безопасности лиц, осуществляющих трудовую или служебную деятельность в организациях, согласно ч.1 ст.20.4 КоАП РФ, влечет:

• на граждан предупреждение или наложение административного штрафа в размере от 5000,00 до 15000,00 рублей;
• на должностных лиц - от 20000,00 до 30000,00 рублей;
• на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от 40000,00 до 60000,00 рублей;
• на юридических лиц - от 300000,00 до 40000,00 рублей.

Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"
Эксперт Мухачева Анна Игоревна