Новости
Приказ Роструда от 23.08.2019 N 232Все новости

Рострудом определен порядок предоставления госуслуги по осуществлению госэкспертизы условий труда

Приказом Роструда от 23.08.2019 N 232 утвержден Административный регламент предоставления Рострудом госуслуги по осуществлению госэкспертизы условий труда в целях оценки правильности предоставления гарантий и компенсаций за работу с вредными и (или) опасными условиями труда работникам организаций, входящих в группы компаний (корпорации, холдинги и иные объединения юридических лиц), имеющих филиалы, представительства и (или) дочерние общества, действующие на постоянной основе на территории нескольких субъектов РФ.

Как следует из Регламента, заявителями на получение госуслуги могут выступать:

  • работодатели и их объединения, входящие в группы компаний (корпорации, холдинги и иные объединения юридических лиц), имеющих филиалы, представительства и (или) дочерние общества, действующие на постоянной основе на территории нескольких субъектов РФ;
  • работники, а также профсоюзы, их объединения и иные уполномоченные работниками представительные органы, осуществляющие свою деятельность у вышеуказанных работодателей.

Для предоставления госуслуги необходимо оформить заявление с указанием необходимых сведений и документов.

Госуслуга должна быть предоставлена в срок, не превышающий 30 рабочих дней с даты регистрации заявления.

Госпошлина за предоставление госуслуги не взимается.

Результатом предоставления госуслуги является направление заявителю заключения о результатах проведения госэкспертизы условий труда в целях оценки правильности предоставления работнику гарантий и компенсаций за работу с вредными и (или) опасными условиями труда.

Данный документ находится в системе «Техэксперт: Охрана труда».
Купить программу для специалистов в области охраны труда «Техэксперт: Охрана труда» Вы сможете, заказав бесплатную демонстрацию в Вашем офисе.
Позвоните по телефону: +7(495)730-07-66.
Контактное лицо: Зорина Екатерина

Статус: Дата вступления в силу - 04.02.2020
Бесплатно скачать текст документа
Приказ Роструда от 23.08.2019 N 232
Предыдущая новость:

Распоряжение Правительства РФ от 17.01.2020 N 19-р

Правительство РФ корректирует реформы по улучшению делового климата в строительстве

Следующая новость:

Федеральный закон от 28.01.2020 N 5-ФЗ

Сведения о среднесписочной численности работников будут сдаваться в составе РСВ