Оплата допотпуска для лечения пострадавшего от несчастного случая на производстве не облагается НДФЛ
Абзацем шестым подпункта 3 пункта 1 статьи 8 Федерального закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" установлено, что обеспечение по страхованию осуществляется в виде оплаты дополнительных расходов, связанных с медицинской реабилитацией застрахованного лица при наличии прямых последствий страхового случая, в том числе на оплату отпуска застрахованного лица (сверх ежегодного оплачиваемого отпуска) на весь период его лечения и проезда к месту лечения и обратно.
Поэтому оплата дополнительного отпуска работника на весь период его лечения и проезда к месту лечения и обратно, являясь выплатами, связанными с возмещением вреда, причиненного увечьем или иным повреждением здоровья, не облагаются НДФЛ на основании пункта 3 статьи 217 НК РФ.
Данный документ находится в системе «Помощник бухгалтера».
Купить информационно-правовую систему для бухгалтера «Кодекс: Помощник бухгалтера» Вы сможете, заказав бесплатную демонстрацию в Вашем офисе.
Позвоните по телефону: +7(495)730-07-66.
Контактное лицо: Зорина Екатерина
Письмо ФНС России от 3 ноября 2017 года N ГД-4-11/22396@
Письмо Минфина РФ от 17 октября 2017 года N 03-04-07/67700
Постановление Арбитражного суда Московского округа постановлением от 10.11.2017 N А40-105486/2016
Суд отказал в удовлетворении части заявленных требований, поскольку предусмотренный условиями договора срок представляет собой согласованный сторонами срок платежа, а не отсрочку, влекущую возникновение правоотношений по коммерческому кредитованию
Письмо Минтруда России от 18 октября 2017 года N 14-2/В-935
Минтруд разъяснил, как возмещаются затраты на обучение работника в случае досрочного расторжения трудового договора и когда прекращается срочный трудовой договор, заключенный на период болезни основного работника
