Консультация дня

Медосмотры при допустимых условиях труда

Вопрос:

На рабочих местах вредные, опасные факторы присутствуют, но их значения не превышают допустимых критериев. По результатам СОУТ класс условий труда 2.

Нужно ли проводить предварительные и периодические медосмотры работников занятых на таких рабочих местах.

Ответ:

Перечни вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядок проведения предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, утверждены приказом Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н.

В соответствии с п.19 Порядка осмотры проводятся на основании поименных списков, разработанных на основании контингентов работников, подлежащих периодическим и (или) предварительным осмотрам с указанием вредных (опасных) производственных факторов, а также вида работы в соответствии с Перечнем факторов и Перечнем работ.

Включению в списки контингента и поименные списки подлежат работники:

  • подвергающиеся воздействию вредных производственных факторов, указанных в Перечне факторов;
  • выполняющие работы, предусмотренные Перечнем работ.

В качестве источника информации о наличии на рабочих местах вредных производственных факторов, помимо результатов СОУТ, могут использоваться результаты лабораторных исследований и испытаний, полученные в рамках контрольно-надзорной деятельности, производственного лабораторного контроля, а также использоваться эксплуатационная, технологическая и иная документация на машины, механизмы, оборудование, сырье и материалы, применяемые работодателем при осуществлении производственной деятельности.

В Перечне факторов перечислены факторы, которые по уровню своего воздействия отнесены к вредным и (или) опасным классам, в соответствии с действующими нормативными правовыми актами (п.2 примечания к Перечню факторов).

Для ряда факторов, указанных в Перечне факторов, присутствует указание, что прохождение обязательных медицинских осмотров работниками необходимо при отнесении условий труда по данным факторам по результатам специальной оценки условий труда к вредным условиям (см. например п.3.5 Перечня факторов). Для ряда факторов подобное указание отсутствует.

В письме Роструда от 28.02.2017 N ТЗ/942-03-3 указано, что при наличии результатов СОУТ или действующих результатов аттестации рабочих мест по условиям труда, подтверждающих оптимальные или допустимые условия труда на рабочем месте по фактору, у работодателя не возникает обязанности направить работника для прохождения обязательного предварительного и периодического медицинского осмотра.

При этом Минтруд России придерживается по указанному вопросу противоположной точки зрения. В соответствии с разъяснениями Минтруда России проводить медицинский осмотр необходимо вне зависимости от результатов аттестации рабочих мест по условиям труда или специальной оценки условий труда. См., например, письмо Минтруда России от 21.03.2014 N 15-2/ООГ-242.

Роструд и Минтруд России правомочны давать официальные разъяснения по указанному вопросу (п.5.5.4 Положения о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденного постановлением Правительства РФ от 30.06.2004 N 324, п.5.16 Положения о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства РФ от 19.06.2012 N 610).

Следует учитывать, что указанные разъяснения Минтруда России, Роструда, Роспотребнадзора представляют собой ответ на частный запрос, носят исключительно рекомендательный характер, т.е. являются источником получения дополнительной информации по индивидуальной проблеме (вопросу).

Таким образом, в случае выполнения работ, предусмотренных в Перечне работ, работника необходимо направлять на медосмотр не зависимо от класса условий труда на его рабочем месте. Если на рабочем месте присутствует фактор, предусмотренный Перечнем факторов, и для данного фактора присутствует указание, что прохождение обязательных медицинских осмотров работниками необходимо при отнесении условий труда по данному фактору по результатам СОУТ к вредным условиям, то направлять работника на медосмотр по данному фактору при классе условий труда 2 не требуется.

Рекомендуем вам обратиться в Минтруд с официальным запросом о необходимости проведения медосмотров по факторам, предусмотренных Перечнем факторов, если отсутствует указание, что прохождение обязательных медицинских осмотров работниками необходимо при отнесении условий труда по данному фактору по результатам СОУТ к вредным условиям, и класс условий труда 2.

Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"
Эксперт Григорович Инга Викторовна

Данная консультация бесплатно предоставлена пользователю профессиональной справочной системы «Техэксперт: Стройэксперт» в рамках стандарта обслуживания.

Настоящий материал является ответом на частный запрос и может утратить свою актуальность в связи с изменением законодательства.