Консультация дня
Должен ли постоянно присутствовать на месте проведения крановых работ подрядной организацией специалист по охране труда?Все консультации

Должен ли постоянно присутствовать на месте проведения крановых работ подрядной организацией специалист по охране труда?

Должен ли постоянно присутствовать на месте проведения крановых работ подрядной организацией специалист по охране труда?

Вопрос:

На объекте проводятся крановые работы подрядной организацией. Руководитель компании требует постоянного присутствия на месте работ представителя отдела ОТ компании. Есть ли такое требование в РФ, или это требование незаконно?

Ответ:

Действующим законодательством не устанавливается требование о наличии представителя отдела ОТ организации при проведении работ подрядной организацией.

Такие условия могут быть определены в трудовом договоре и локальными актами организации (например, должностная инструкция, положением об отделе охраны труда).

Согласно ст.60 ТК РФ запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором. Согласно ст.60.2 ТК РФ с письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату. Поручаемая работнику дополнительная работа по такой же профессии (должности) может осуществляться путем расширения зон обслуживания, увеличения объема работ. Срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание и объем устанавливаются работодателем с письменного согласия работника.

Работник имеет право досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы, а работодатель - досрочно отменить поручение о ее выполнении, предупредив об этом другую сторону в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня.

Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"
     Эксперт Кан Виктория Михайловна

Данная консультация бесплатно предоставлена пользователю профессиональной справочной системы «Кодекс: Помощник кадровика» в рамках стандарта обслуживания.

Настоящий материал является ответом на частный запрос и может утратить свою актуальность в связи с изменением законодательства.